Juridik

Konsultcheferna på Poolia Juridik talar ditt språk. På vår avdelning finns flera års samlad erfarenhet som bolagsjurist, jurist inom offentlig förvaltning och medarbetare på advokatbyrå. Vi vet vem som passar för din verksamhet och kan snabbt tillsätta en tjänst som kräver stor kompetens.

Poolia Juridik etablerades redan 1999 och var därmed först i Sverige med att erbjuda rekrytering och personalthyrning av jurister, det som internationellt är känt som Legal Recruitment. Vi har med andra ord haft tid att utveckla och förfina de verktyg och processer som behövs för att ta vara på dina intressen. I din kontakt med oss kommer du snart att märka att vår gedigna erfarenhet gör att vi kan ge dig extra professionell och snabb hjälp.

Jurister rekryterar jurister

Förutsättningen för en lyckad rekrytering är en djup förståelse för den roll som rekryteringen avser. Rekryteringskonsulterna på Poolia Juridik är själva jurister med erfarenhet från arbete som jurist på bolag, inom offentlig förvaltning eller på advokatbyrå. Vår kombinerade kompetens inom juridik och bemanning ger dig ökad träffsäkerhet i rekryteringsprocessen.

Rätt kunnande för just ditt uppdrag

I takt med att marknaden förändras för jurister, förändras Poolia Juridik. Vi har sett en tydlig specialiseringstrend och arbetar därför idag i branschgrupper. Det innebär att vi har fördjupad kunskap inom respektive bransch och god kännedom om de jurister som verkar inom området. Vi kan därför erbjuda dig det kunnande som just ditt uppdrag kräver.

Vad vi också kan hjälpa dig med

Vi arbetar med rekrytering och personaluthyrning av kvalificerade jurister till privat och offentlig sektor. Men vi bistår även med delmoment när det gäller bemanning, till exempel en så kallad Second opinion, när ni rekryterar på egen hand. Dessutom erbjuder vi även person- och karriärbedömning, till exempel för de biträdande jurister som inte erbjuds delägarskap på advokatbyrå.
Poolia är en internationell koncern som är etablerad i flera europeiska länder. Genom samarbete med våra utländska kontor har Poolia Juridik möjlighet att erbjuda jurister med gedigen internationell erfarenhet till våra svenska kunder.

Vi vet vem som passar

Utöver intervjuer och referenstagning arbetar Poolia Juridik med noggrant utvalda test- och bedömningsverktyg. Till exempel använder vi personlighetstester, begåvningstester och studier av arbetsmetodik i så kallade Assessment Centers. De här testerna hjälper oss att analysera kandidaternas personliga egenskaper och kompetenser och visar på förväntat beteende under olika förutsättningar. På så sätt får vi en bra bild av hur kandidaten skulle passa in på just din arbetsplats i den roll hon eller han förväntas ha - om kandidaten kommer att göra ett bra jobb, helt enkelt.